公司(si)將對基(ji)層單位領(ling)導(dao)班子進行考核(he)
為了全面準確地掌(zhang)握基層單位(wei)領(ling)導班(ban)(ban)子(zi)的政治業務素(su)質(zhi)和(he)履(lv)行(xing)職責情況，加(jia)強對(dui)領(ling)導班(ban)(ban)子(zi)思想政治教育(yu)和(he)忠(zhong)誠(cheng)度教育(yu)，提(ti)高執行(xing)力，增強班(ban)(ban)子(zi)的凝(ning)聚力和(he)戰斗力，切(qie)實把基層班(ban)(ban)子(zi)建設成政治素(su)質(zhi)好(hao)(hao)、經營業績好(hao)(hao)、團結協作好(hao)(hao)、作風形象好(hao)(hao)的“四好(hao)(hao)班(ban)(ban)子(zi)”。經公(gong)司(si)黨政聯(lian)席會議研究，決定對(dui)公(gong)司(si)所屬各單位(wei)領(ling)導班(ban)(ban)子(zi)進(jin)行(xing)一次全面考核。
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